丰阳镇纪委：四项举措规范“一肩挑”，避免“一言堂”
来源：鲁南网 编辑：牛瑶瑶 发布时间：2020-06-05 23:28
鲁南网 6月 5 日讯（通讯员 牛瑶瑶、郭文超）为规范村级权力运行，避免权力集中化，丰阳镇纪委突出监管责任，四举并措切实加强了对“一肩挑”村干部的管理，避免了“一言堂”，保证了村两委班子团结协作，村庄稳定发展。
一是健全工作责任制度，用好权力这把双刃剑。丰阳镇出台了村居千分制考核办法、村干部绩效考核办法、民主评议、述职测评等制度，明确工作职责、责任清单。既让干部工作有章可循、按章办事，又提高了干部工作的“透明度”，形成了用制度管人，按制度办事的工作机制。
二是严把村级事务流程，紧盯廉洁从政这根弦。村级各项事务必须刚性落实“四议两公开”、民主评议、公开公示等红线制度；重大事项决策召开全体党员和村民代表大会“票决”通过；村内财务开支实行“村帐镇管”，开支由村镇逐级审批。确保各项工作严格按照流程执行，坚决防止“一言堂”、“一把抓”、权力任性等现象发生。
三是拓宽监督举报渠道，让权力在阳光下运行。一方面，各村成立了由党员、群众代表组建的监督委员会，行使监督权，加大对村“两委”班子的监督力度。另一方面，镇纪委设监督举报热线，群众可随时来电反映问题，群众反映问题一经查实从严惩治。
四是强化纪委教育监管，避免独断专行“一言堂”。镇纪委多次组织开展反腐倡廉教育学习，并利用线下组织培训、报告会议，线上现代远程教育等手段定期注射“防疫针”。同时，不定期到各村居开展督导巡察，引导和强化“一肩挑”干部在工作中践行宗旨观念、群众观念和服务意识，真正做到为民务实清廉。（责编：霄飞）
一是健全工作责任制度，用好权力这把双刃剑。丰阳镇出台了村居千分制考核办法、村干部绩效考核办法、民主评议、述职测评等制度，明确工作职责、责任清单。既让干部工作有章可循、按章办事，又提高了干部工作的“透明度”，形成了用制度管人，按制度办事的工作机制。
二是严把村级事务流程，紧盯廉洁从政这根弦。村级各项事务必须刚性落实“四议两公开”、民主评议、公开公示等红线制度；重大事项决策召开全体党员和村民代表大会“票决”通过；村内财务开支实行“村帐镇管”，开支由村镇逐级审批。确保各项工作严格按照流程执行，坚决防止“一言堂”、“一把抓”、权力任性等现象发生。
三是拓宽监督举报渠道，让权力在阳光下运行。一方面，各村成立了由党员、群众代表组建的监督委员会，行使监督权，加大对村“两委”班子的监督力度。另一方面，镇纪委设监督举报热线，群众可随时来电反映问题，群众反映问题一经查实从严惩治。
四是强化纪委教育监管，避免独断专行“一言堂”。镇纪委多次组织开展反腐倡廉教育学习，并利用线下组织培训、报告会议，线上现代远程教育等手段定期注射“防疫针”。同时，不定期到各村居开展督导巡察，引导和强化“一肩挑”干部在工作中践行宗旨观念、群众观念和服务意识，真正做到为民务实清廉。（责编：霄飞）
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